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老板们，是时候学点安全生产法了

2021年6月15日，《安全生产法》第三次修正正式发布。

无论处于什么行业，每位老板都是跟《安全生产法》相关的。

有的人说，哪有，我们只是一个仓库，又不生产什么；或者有人说，我们只是贸易公司，在办公室打打电脑，跟安全生产不沾边呀。

非也。

仓库货架松动，造成货损人伤；办公室电路老化，引起火灾；或者建筑工地发生人员伤亡，更有燃气爆炸等严重事故，这些都是属于安全生产相关的范畴。

通俗的说，凡是公司、个体工商户、其他各类企业等，只要是开门做生意的；或者实验室、科研单位等，虽然不是以盈利为目的，但在从事这些活动的其他法人团体，都受安全生产法的管理。

有没有听说，发生重大事故时，老板没在现场指挥抢险或者中途擅离，被抓起来了？

装修的时候消防检查都合格，那之后如果出现火灾，单位老板还有责任吗？

纵观《安全生产法》，安全生产第一责任人就是老板，单位负责人，法定代表人。那么，作为老板，首先要知道哪些是自己的责任，哪些是必须做到的，一旦出事故，应该做什么，会牵涉到哪些行政处罚，会不会有刑事责任等等。

1. 责任主体：人人有责，老板最大。

1.1 安全生产是全员责任制。什么意思呢？就是确保安全，人人有责。

有人说了，集体负责就是集体不负责，这个规定没有意义。

并非如此。

举例，车间里一个最基层的员工，看到某个机器着火了，即使他自己不是安全员，不是该机器的操作员，甚至不是一个车间的，然而他看到了，就不能若无其事的走开，而是应当立即根据规程采取报警，初步灭火，等措施。

全员责任还意味着需要明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准等内容，给每个岗位订上任务。

换言之，公司的财务、采购、销售等均有确保安全生产的责任。具体什么责任，那就靠管理人员本着对公司业务的深刻理解、对安全生产法的贯彻、对公司最大危险源的洞察、对各岗位职责的了然于心，结合起来制定。

1.2 《消防法》第16条和《安全生产法》第5条，都明确规定，单位老板是第一责任人。意味着，即使装修的时候消防验收都合格，或者政府主管部门和应急部门都审批验收合格，检查也通过了，如果发生事故，仍然不能免除老板们的责任。这就是所谓“第一责任人”的含义。

有人问，那第一责任人具体该干些什么呢？

2. 用一句话来总结，老板们要做到：

文件一样不少。制度齐齐整整。

资金人员到位，教育培训抓紧。

劳保用品配齐，出事立即报告。

(1) 制定规章制度，操作规程；

(2) 制定事故应急预案；

(3) 给员工教育培训；

(4) 给钱，作为安全生产费用；

(5) 给人，特定行业（矿山、金属冶炼、建筑施工、运输、危险品单位）必须配专职安全员/安全机构；其他行业超过100人也要配备。

(6) 本单位的安全风险分级管控、隐患排查；

(7) 出事故不隐瞒，及时如实上报。

3. 出事故时：地动山摇咱不能跑路。及时上报尽力救援。

(1) 第五十条说，发生事故了，老板应当立即组织抢救，并不得在事故调查处理期间擅离职守。

(2) 否则呢，轻则罚款，上一年度收入的60%-100%；逃跑的要拘留，构成犯罪的追究刑事责任。

4. 处罚：罚一次就足够破产。严重了都是铁窗泪。

(1) 发生生产安全事故，除了财产损失外，还要面临应急管理部门和主管部门的罚款，罚款可谓门类繁多，每一项金额都不小。一般事故，起步价就是30-100万，反正老板们要知道，罚款可以罚到你破产。

(2) 如果事故出现一个人死亡或者三个人重伤的，老板们就要注意了，可能涉嫌刑事责任，要坐牢的了。

(3) 这跟开车一样，不路怒，常保养，心平气和的驾车，总是太平的。一旦交通事故出现一人死亡了，那个性质完全变样了。

(4) 警钟长鸣，平时买好安全装备，文件备齐，经常检查，把危险扼杀在摇篮中。不要等到出事了，罚款了，坐牢了，才后悔怎么不早点找律师问问。